『過去の仕事 コンビニ編43』コンビニバイトの実態 コンビニバイトするなら直営店とオーナー店どっちが良い？直営店編

コンビニバイトの実態と言う事で今回は「コンビニバイトをするなら直営店とオーナー店どちらが良いのか？について語りたいと思います。

どのチェーンも直営店とオーナー店があり、同じ看板を掲げて居るので一見どちらかは分かりません。

しかし、バイトで働くとすると大きな差がありますので、働く上ではかなり重要です。

今回は直営店についてです。

 直営店

直営店の良いところ

・健康保険がある

これは非常に大きいです。特にフリーターには大事な部分ですね。

雇い主が個人商店なのか、株式会社セブンイレブンジャパンやローソンかと言う事ですから、大きい会社はバイトでも長い時間（具体的には忘れました・・月何時間とか週何回出勤とか会ったかと・・）働けば、株式会社セブンイレブンジャパンやローソンの健康保険証を貰えます。

国民保険は高いですし、手続きも面倒なので、これは大きなメリットとなります。

・有給がある

これも大企業ならではです。

規定以上長い時間（すみません、これも覚えてないです・・）働くと貰えます。

フリーターでフルに入ってる子とかだと辞める時に消化すると1ヶ月働かずに給料が貰えます。

当然、オーナー店にはない制度です。

・労働基準法や法律は守る 

雇い主はセブンイレブンやファミマですから無茶をバイトにさせません。

良くあるブラックバイトみたいにタダ働きさせたり、商品の買い取り強要とかもないです。

まぁ、逆に直雇用の店長や社員が割食ってる訳ですが・・アルバイトには関係無いですね。

・店長がわりかしまとも

わりかしですが大企業の正社員ですので、まともな事が多いです。

当然、嫌な奴もいますがオーナー店とかはマジで頭おかしい人（こないだセブンの罰金事件で捕まった中国人とか）も中々の割合でいるので、その辺りはある程度安心です。

・休みやすい

あくまでオーナー店と比べてですが。

社員を働かせれば良いので何とかなる事が多く、年末年始とかは出勤の強要とかもされないのである意味安心ですね。

直営店の悪いところ

・茶髪などの身だしなみに厳しい

大概どのチェーンも染髪とか長髪、ピアスなどは禁止です。

各チェーン基準がありますが大きく逸脱したら辞めてもらってますからオシャレには力を入れづらいところがあります。

・廃棄が貰えない

コンビニバイトの代名詞と言っても過言では無い、廃棄が直営店では食べられません。

これ目当てなら直営店は選んではいけません。

バレたら見せしめの意味もあって本当にクビになります。

・意識が高くてめんどくさい

「おにぎりセール中です！いかがですかー？」みたいにな声かけをやらされたり、細かいルールを徹底させられたり、ダルイと思います。

こんなところでしょうか。

とりあえず直営店はいわゆる「楽なコンビニバイト」では無いと言う事です。

その代わり、健康保険、有給など社会的には有利な面もあります。

ただ、保険と有給はフリーター向けの話で週3回の学生バイトとかだとあんまり関係無いですね。

学生なら廃棄も食えるしオーナー店のが良いかも。

ただし、コンビニ業界就職希望なら直営店！

勉強出来るし、評判良ければマジで選考有利となります。

覚えておきましょう！

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